Palautteen antamisen Rautalankamalli©
Palautteen antamisen Rautalankamalli© on palautteen antamista ja sen vastaanottamista tukeva työkalu kaikille organisaation jäsenille.
Palautteen antamistyökalu
Palautteen antamisen Rautalankamallissa© on neljä kohtaa, jotka tukevat yksilöitä toimivan palautekulttuurin luomisessa. Rautalankamallin© avulla esimiehet ja tiimin jäsenet pääsevät mallintamaan ja konkreettisesti harjoittelemaan sekä palautteen antamista että sen vastaanottamista.